تقویت رشد و رفاه در آفریقای جنوبی
بهبود فضای کسب‌وکار، تقویت حاکمیت و اصلاح بازار کار از مهم‌ترین عوامل موفقیت اقتصادی در آفریقای جنوبی محسوب می‌شوند.
آفریقای جنوبی در موقعیتی قرار دارد که می‌تواند با چالش‌های دیرینه‌ای که رشد اقتصادی این کشور را متوقف کرده‌اند، مقابله کند. این چالش‌ها شامل کاهش درآمد واقعی سرانه، بیکاری پایدار، فقر گسترده و یکی از بالاترین نرخ‌های نابرابری در جهان هستند. این مشکلات نشان‌دهنده سخت‌تر شدن محدودیت‌های ساختاری و ضعف در حاکمیت اقتصادی هستند که در ۱۵ سال گذشته، تأثیر منفی بر رشد بهره‌وری کل داشته‌اند.
دولت وحدت ملی جدید، که از ژوئن ۲۰۲۴ به قدرت رسیده است، متعهد شده که این چالش‌ها را از طریق ایجاد انگیزه جدید در اصلاحات ساختاری که از سال ۲۰۲۰ آغاز شده است، برطرف کند.
سیریل رامافوزا، رئیس‌جمهور آفریقای جنوبی، اخیراً اظهار داشته است: “”ما به طور پیوسته در حال حذف موانع رشد معنادار و سریع هستیم… [از طریق] اصلاحات اقتصادی که به عنوان بخشی از برنامه عملیات وولندلا (Operation Vulindlela) اجرا می‌کنیم.””
اصلاحات عمده‌ای در بخش برق در حال اجرا است که به مشارکت بخش خصوصی در تولید برق، از جمله منابع تجدیدپذیر، امکان می‌دهد. همچنین، اصلاحات در بخش حمل‌ونقل نیز ادامه دارد که به ورود بخش خصوصی در عملیات راه‌آهن باری و بنادر اجازه می‌دهد. دولت همچنین در حال ساده‌سازی مقررات ارتباطات دیجیتال، روند صدور مجوزهای آب و مدرن‌سازی سیستم ویزا الکترونیکی (eVisa) است.
لزوم اصلاحات بیشتر برای رشد پایدار
این اصلاحات گامی مهم در مسیر درست هستند و برای کاهش محدودیت‌های اساسی رشد ضروری‌اند، اما به تنهایی کافی نیستند. افزایش بهره‌وری که برای قرار دادن اقتصاد در مسیر رشد پایدار و بالاتر ضروری است، به اصلاحات گسترده‌تری نیاز دارد.
برای آزادسازی کامل ظرفیت رشد آفریقای جنوبی، صندوق بین‌المللی پول توصیه می‌کند که علاوه بر اجرای کامل اصلاحات در حال انجام، یک بسته اصلاحات ساختاری جامع نیز دنبال شود:
- **بهبود محیط کسب‌وکار:** کاهش بروکراسی زائد و حذف موانع اداری که باعث ایجاد دسترسی عادلانه شرکت‌های کوچک و متوسط به بازارها می‌شود.
- **مبارزه با فساد و اصلاح حاکمیت:** حرفه‌ای‌سازی مدیریت عمومی، بهبود اداره بنگاه‌های دولتی و ایجاد اعتماد در نهادهای عمومی.
- **اصلاحات بازار کار:** کاهش نابرابری‌های منطقه‌ای، کمک به جوانان برای ورود به بازار کار و ایجاد انعطاف‌پذیری در قوانین کار برای شرکت‌های کوچک و متوسط.
تقویت اشتغال و حمایت از سرمایه‌گذاری
بازار کار آفریقای جنوبی نیازمند تغییرات اساسی است تا از نرخ بیکاری بالا کاسته شود. در حال حاضر، نرخ بیکاری در این کشور حدود ۳۳ درصد است که یکی از بالاترین نرخ‌ها در جهان به شمار می‌رود. جوانان و زنان بیشترین آسیب را از این شرایط دیده‌اند.
**صندوق بین‌المللی پول** پیشنهاد می‌کند که اصلاحات در بازار کار شامل:
- ایجاد مشوق‌های مالیاتی برای کارفرمایانی که جوانان و زنان را به کار می‌گیرند.
- بهبود برنامه‌های مهارت‌آموزی با همکاری موسسات آموزشی و شرکت‌های خصوصی.
- کاهش موانع قانونی برای ایجاد استارتاپ‌ها و شرکت‌های کوچک.
علاوه بر این، سرمایه‌گذاری مستقیم خارجی (FDI) می‌تواند عاملی مهم برای تقویت رشد اقتصادی باشد. آفریقای جنوبی باید به دنبال تقویت شفافیت قوانین سرمایه‌گذاری و کاهش موانع بروکراتیک برای جذب سرمایه‌گذاران خارجی باشد.
اهمیت مدیریت مالی عمومی و سیاست‌های پایدار
یکی از چالش‌های اصلی در مسیر رشد پایدار، افزایش کسری بودجه دولت و بار بدهی‌های عمومی است. سیاست‌های مالی نیاز به اصلاح دارند تا پایداری اقتصادی کشور تضمین شود.
صندوق بین‌المللی پول توصیه می‌کند که دولت:
- هزینه‌های غیرضروری را کاهش داده و بهره‌وری مخارج عمومی را افزایش دهد.
- برنامه‌هایی برای افزایش درآمدهای مالیاتی بدون فشار بیش از حد بر مشاغل کوچکاجرا کند.
- به اصلاحات در بخش خدمات عمومی، از جمله انرژی و حمل‌ونقل سرعت ببخشد.
چشم‌انداز آینده آفریقای جنوبی
آفریقای جنوبی ظرفیت تبدیل شدن به یک موتور اقتصادی در قاره آفریقا را دارد. با این حال، برای تحقق این هدف، نیاز به اصلاحات پایدار، مدیریت صحیح مالی، افزایش شفافیت و حمایت از نوآوری‌های بخش خصوصی دارد.
با اجرای این اصلاحات، این کشور می‌تواند مسیر رشد پایدار و کاهش نابرابری‌ها را هموار کند و به یک مدل اقتصادی موفق در جنوب آفریقا تبدیل شود.
”
